本文來自：金十數據，作者：大輔

週二凌晨，多位美聯儲官員分別發表講話。

美聯儲理事沃勒：美聯儲應在11月會議後開始縮減資產購買

美聯儲理事沃勒就經濟前景發表講話，他認爲美聯儲應當在下個月FOMC會議之後開始縮減購債計劃，不過目前來說加息仍需要一段時間。

他表示，第三季度因新冠疫情放緩後，目前經濟開始反彈，雖然就業方面仍有改善的空間，但就業情況仍取得了實質性的進展。

沃勒表示，支持在2022年年中結束縮債計劃，以便在必要時加息，美聯儲縮減購債規模的決定已經反映在市場價格中，不應該使金融狀況變得緊張。他預計，通脹速度將放緩，明年通脹率將回到2%，但他“非常擔心”上行風險，如果通脹在2022年很長一段時間明顯高於2％，那麼他將支持更早加息。就目前情況而言，沃勒認爲美國沒有進入滯脹。

隨後，沃勒談及就業問題，他表示，第四季度美國可能會有“非常健康的就業增長”，除了已經退休的200萬工人外，當前已經恢復了85%的工作崗位。他表示，短期內通脹可能過高，但不會伴隨糟糕的勞動力市場表現。

沃勒稱，失業率的下降“令人難以置信”，並表示他一直在關注房價，自從在家辦公以來，住房需求產生了根本性變化。房價也因年輕一代的需求、低利率環境和供給不足等原因上漲。

沃勒隨後聊到數字貨幣的問題，他表示國會需要授權發行央行數字貨幣，並稱比特幣是一種沒有內在價值的價值儲存手段，且永遠不會成爲一種支付工具。政府需要就可能出現的穩定幣進行監管，以確保其是安全的支付工具。

最後，他再次談到通脹問題，他稱，若看到通脹預期失控，美聯儲將會立即採取行動，儘管仍沒有解決資產負債表正常化的問題，但美聯儲隨時準備阻止高通脹的蔓延。若有必要，美聯儲可以迅速收縮資產負債表。

美聯儲理事鮑曼：可能會看到通脹持續時間長於預期

同日，美聯儲理事鮑曼也就經濟復甦問題發表講話。她表示，當前供應鏈中斷的問題將會引發價格上漲，需要觀察通脹將持續多久以及如何影響長期的預期。

另外她補充，疫情期間大量工人選擇提前退休可能會限制經濟的發展，而缺乏兒童保育服務會繼續阻礙女性參與勞動力市場，將會拖累美國經濟。許多已經離開就業市場的年長勞動力不太可能重返就業市場，其中包括許多婦女，因此美國當前的就業狀況不會很快恢復至疫情前的水平。未來對就業市場評估的基本因素也會因此有所不同。

另外，鮑曼強調，通脹可能會比幾個月前的預期持續更長時間。她說：

“我們正在考慮一種情況，我們可能會看到通脹持續的時間比幾個月前預期的還要長。”

巴爾金：美國勞動力供應問題可能比疫情更持久

裏士滿聯儲主席巴爾金就勞動力問題發表看法，稱目前初級職位的工資增長強勁，但除非美國提出更好的教育、衛生和兒童保育政策以增加願意和能夠工作的人口，否則勞動力短缺可能會比疫情持續更久。

巴爾金錶示，爲保持長期經濟增長，市場需要更多的工人，政府需要制定相關政策讓更多的人蔘與工作，目前僱主在緊張的就業市場上陷入困境。應讓採取觀望態度的人加入工作，提供託兒計劃、更好的薪酬和交通選擇，甚至鼓勵老年人留在工作崗位等措施，否則那些處於觀望狀態的人不會回到勞動力市場。他還稱市場需要增加臨時工。

此外，他表示，在美聯儲考慮轉向疫後貨幣政策時，勞動力的可用性前景是一個關鍵問題。疫情期間退休的工人多於預期，而其他人，尤其是女性和從事低薪工作的人，則因家庭原因或對個人健康的擔憂而停止工作。如果女性以較低的比例參與勞動，意味着就業最大化的程度可能會有所降低。就業最大化是一個不斷變化的目標，無法直接衡量。

最後，他認爲當前面臨的問題是勞動力參與率是否會回升，並緩解工資壓力。他表示很多人可能願意工作，但目前並沒有在尋找工作機會。