格隆匯2月14日丨正泰電器(601877.SH)公佈，為了進一步建立、健全子公司長效激勵機制，調動核心管理團隊和骨幹員工的積極性，深入推行公司全球本土化戰略，促進國際業務的持續穩健發展，公司擬在全資子公司正泰國際引入員工激勵機制，通過設立員工持股平台受讓正泰國際股權並對正泰國際增資。

公司全資子公司CHINT GLOBAL PTE. LTD. (“正泰國際”)的全資子公司上海泰達新電氣有限公司(“泰達新”)擬作為普通合夥人、執行事務合夥人與正泰國際的管理層及核心員工共同出資設立有限合夥企業(“員工持股平台”)。員工持股平台和泰達新擬在未來三年內分三期投資不超過人民幣10703.18萬元,以受讓股權、增資的方式持有正泰國際不超過20%的股權，其中擬以不超過人民幣9521.28萬元受讓公司持有的正泰國際約合人民幣5760萬元的註冊資本、以不超過人民幣1181.9萬元認購正泰國際約合人民幣715萬元的新增註冊資本，公司放棄此次增資的優先認購權。

上述交易完成後，正泰國際的註冊資本將由約合人民幣31660萬元增加至不超過約合人民幣32375萬元，公司對正泰國際的持股比例將由100%下降至不低於80.32%，正泰國際仍為公司控股子公司，納入公司合併報表範圍（最終以新加坡公司登記監管機構的登記信息為準）。