格隆匯1月15日丨洽洽食品(002557.SZ)披露第四期員工持股計劃(草案)，公司員工持股計劃是中長期的獎勵政策，公司擬於2018年至2022年的五年內，每年設立一批員工持股計劃，共計五批，每批員工持股計劃各自獨立存續。員工持股計劃的資金來源為公司獎勵基金、員工其他合法薪酬、員工自有資金以及法律、行政法規允許的其他方式。公司不得向持有人提供墊資、擔保、借貸等財務資助。持有人不得接受與公司有生產經營業務往來的其他企業的借款或融資幫助，本期員工持股計劃不涉及槓桿資金。

本員工持股計劃實施後，公司全部有效的員工持股計劃累計不超過公司股本總額的10%，單個員工所持員工持股計劃份額所對應的標的股票總數累計不得超過公司股本總額的1%。員工持股計劃持有的標的股票總數不包括員工在公司首次公開發行股票上市前獲得的股份、通過二級市場自行購買的股份及通過股權激勵獲得的股份。